李小平 董事長(zhǎng)

陜西上河實(shí)業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司

一、個(gè)人基本情況

李小平，1960年12月9日出生于陜西省榆林市榆陽(yáng)區(qū)牛家梁鎮(zhèn)常樂(lè)堡村，現(xiàn)為陜西上河實(shí)業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司董事長(zhǎng)。是榆林市人大代表，榆陽(yáng)區(qū)政協(xié)常委，榆林市民建會(huì)員、市文聯(lián)委員，榆林民間藝術(shù)協(xié)會(huì)副主席，榆陽(yáng)區(qū)勞模協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)。多次被省、市煤炭行業(yè)評(píng)為“優(yōu)秀企業(yè)家”，獲得陜西省西部大開(kāi)發(fā)“創(chuàng)業(yè)十杰”，榆林市2009年度勞動(dòng)模范，榆林市優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)企業(yè)家，第二屆榆林市優(yōu)秀中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)者，第八屆“榆林好人”等榮譽(yù)稱號(hào)。

二、企業(yè)簡(jiǎn)介

陜西上河實(shí)業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司起于九十年代后期，是集能源化工、文化藝術(shù)、酒店餐飲、農(nóng)牧漁業(yè)、投資貿(mào)易、路橋建筑、科研技術(shù)等多元化產(chǎn)業(yè)的集團(tuán)公司。集團(tuán)總部設(shè)在榆林市，資產(chǎn)總額14億元，年繳納稅費(fèi)8000多萬(wàn)元。公司現(xiàn)有員工612名，聘請(qǐng)博士級(jí)專家5名，大專及本科學(xué)歷以上人才、各類專業(yè)技術(shù)人才230名。2019年成立黨支部與工會(huì)委員會(huì)，現(xiàn)有黨員22名。上河集團(tuán)是榆林市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)示范企業(yè)，榆林市工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)示范企業(yè)，榆林市優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)。

三、主要事跡

(一) 綠色科學(xué)建礦，促進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展

李小平董事長(zhǎng)出生的年代，正遇我們國(guó)家三年自然災(zāi)害，土地的貧瘠，自然條件的落后，童年時(shí)生活的艱苦給他留下深深的印記。1998年主動(dòng)承包當(dāng)時(shí)閑置的常樂(lè)堡村村辦煤礦——上河煤礦，創(chuàng)業(yè)之初，通過(guò)艱苦奮斗、不懈努力，使上河煤礦面貌煥然一新。2000年自籌資金買下上河煤礦，并對(duì)煤礦進(jìn)行大規(guī)模的改擴(kuò)建。之后，全身心投入煤礦生產(chǎn)建設(shè)，讓企業(yè)在技術(shù)裝備、人員素質(zhì)以及企業(yè)管理等方面都邁上了新臺(tái)階，為了提高煤炭資源回收率，延長(zhǎng)礦井服務(wù)年限，有效保護(hù)水源地不受破壞、地表不產(chǎn)生塌陷、杜絕煤礦開(kāi)采后采空區(qū)大面積懸空所遺留的諸多安全隱患，榆林市上河煤礦在多次實(shí)地考察的基礎(chǔ)上，于2016年7月決定引進(jìn)膠體充填開(kāi)采技術(shù)，2017年被榆陽(yáng)區(qū)政府確定為充填開(kāi)采試點(diǎn)礦，開(kāi)始進(jìn)行充采試驗(yàn)，建設(shè)綠色煤礦企業(yè)。

(二) 創(chuàng)作藝術(shù)精品，弘揚(yáng)陜北文化

李小平董事長(zhǎng)，一直喜歡讀書(shū)，愛(ài)好文藝，特別對(duì)民間藝術(shù)尤為鐘愛(ài)。2005年6月為響應(yīng)榆林市委、市政府建設(shè)“文化大市，經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市”的號(hào)召，個(gè)人投資2000萬(wàn)元?jiǎng)?chuàng)建了集創(chuàng)作與演出為一體的陜北最大民間藝術(shù)團(tuán)體——陜北煤海藝術(shù)團(tuán)。幾年來(lái)陜北煤海藝術(shù)團(tuán)在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下苗壯成長(zhǎng)，取得了驕人的成績(jī)和良好的社會(huì)聲譽(yù)，受到廣大人民群眾的好評(píng)?，F(xiàn)在陜北煤海藝術(shù)團(tuán)已唱紅了陜晉蒙大地，曾先后代表陜西去韓國(guó)、西班牙、俄羅斯、巴基斯坦等諸多國(guó)際藝術(shù)節(jié)參與文化交流表演,用實(shí)際行動(dòng)去踐行“一帶一路”沿線國(guó)家的文化交流建設(shè)。2018年，藝術(shù)團(tuán)主動(dòng)承辦了榆陽(yáng)區(qū)政府惠民演出“榆陽(yáng)小劇場(chǎng)”，每周五進(jìn)行免費(fèi)的惠民義演。演出形式主要以舞蹈、小品、民歌等為主，為傳承和發(fā)揚(yáng)陜北文化做出了積極的貢獻(xiàn)。劇團(tuán)編排的大型原創(chuàng)音樂(lè)劇《余子俊》獲得第八屆陜西省藝術(shù)節(jié)優(yōu)秀劇目大獎(jiǎng)和陜西省“五個(gè)一工程”優(yōu)秀作品獎(jiǎng)。2019年，該劇作為榆林市紀(jì)委、市文旅局選定的廉政文化教育活動(dòng)指定劇目，在12個(gè)縣區(qū)巡回演出。

(三) 發(fā)展農(nóng)牧產(chǎn)業(yè)，助力鄉(xiāng)村振興

2019年底，李小平董事長(zhǎng)積極響應(yīng)榆林市委、市政府“羊子雙千萬(wàn)”號(hào)召和榆陽(yáng)區(qū)建設(shè)“3+2+X”現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系政策，投資建設(shè)了榆陽(yáng)湖羊·常樂(lè)堡15萬(wàn)只養(yǎng)殖基地。該基地項(xiàng)目總占地面積1868畝，計(jì)劃總投資6.5億元，被列入榆陽(yáng)區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目之一。項(xiàng)目注重與農(nóng)戶建立利益聯(lián)結(jié)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)共同受益。采取“企業(yè)+合作社(家庭農(nóng)場(chǎng))+貧困戶”的帶動(dòng)模式，建設(shè)包括種羊繁育場(chǎng)、肉羊屠宰加工廠、飼料加工廠、有機(jī)肥加工廠的核心區(qū)，采用“五統(tǒng)一”的經(jīng)營(yíng)方式，即企業(yè)“統(tǒng)一品牌、統(tǒng)一提供羔羊、統(tǒng)一提供飼料、統(tǒng)一提供技術(shù)服務(wù)、統(tǒng)一回收肉羊”，輻射帶動(dòng)養(yǎng)殖戶分戶飼喂、集中繁育，打造湖羊標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)?；B(yǎng)殖示范區(qū)，帶動(dòng)2000戶貧困戶產(chǎn)業(yè)脫貧。同時(shí)，已與牛家梁鎮(zhèn)飼草合作社達(dá)成長(zhǎng)期合作協(xié)議，以保底價(jià)簽訂，以市場(chǎng)價(jià)收購(gòu)，盤活牛家梁鎮(zhèn)10000畝的飼草產(chǎn)業(yè)，帶動(dòng)周邊1000戶農(nóng)戶的脫貧致富。

(四) 不忘初心使命，無(wú)私奉獻(xiàn)愛(ài)心

他致富不忘黨的恩情，對(duì)家鄉(xiāng)充滿厚愛(ài)，盡自己所能回饋社會(huì)，回報(bào)家鄉(xiāng)，熱心教育事業(yè)，在公益路上做出了不平凡的奉獻(xiàn)。近年來(lái)，累計(jì)捐款和資助投入達(dá)4000多萬(wàn)元，幫助當(dāng)?shù)囟嗨鶎W(xué)校改善辦學(xué)條件，并設(shè)立了專項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金;資助貧困大學(xué)生26名，幫助他們渡過(guò)了難關(guān)、完成了學(xué)業(yè);資助常樂(lè)堡村建設(shè)了老年幸福院，讓老人們豐富了生活，做到了老有所養(yǎng)、老有所樂(lè);資助附近的村莊進(jìn)行道路硬化，方便了村民出行，改善了生產(chǎn)生活條件。2020年以來(lái)，面對(duì)突發(fā)的新冠肺炎疫情，他帶領(lǐng)下的上河集團(tuán)既嚴(yán)格遵守政府出臺(tái)的防疫政策，又積極向一線疫情防控工作者捐贈(zèng)醫(yī)用口罩、消毒酒精等抗疫物資。還給入駐集團(tuán)辦公樓受疫情影響的13家企業(yè)減免租金近30萬(wàn)元，切實(shí)踐行了“合力同行，誠(chéng)信共贏”的企業(yè)價(jià)值觀，履行了集團(tuán)應(yīng)盡的社會(huì)責(zé)任。

在成功的背后，他注重凝聚人心、關(guān)懷下屬，遇到困難總是身先士卒，引難而上，做出了極好的表率;并且作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，為人正派，充滿愛(ài)心。他有極高的社會(huì)責(zé)任感，感恩思源，傳遞大愛(ài)，積極地回報(bào)社會(huì)。一系列的善舉感人至深，并帶動(dòng)一大批愛(ài)心人士的積極參與。“執(zhí)著追求，追求卓越”以及強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感和原則性構(gòu)成了其精神特質(zhì)，在創(chuàng)造巨大經(jīng)濟(jì)效應(yīng)的同時(shí)探索出“科學(xué)決策、科學(xué)技術(shù)、科學(xué)管理”的現(xiàn)代化企業(yè)經(jīng)營(yíng)模式，塑造了個(gè)性鮮明，催人奮進(jìn)的企業(yè)文化。